resurser
AI-förändringsprogram som tar dig från piloter till införande
De flesta organisationer experimenterar med AI-piloter. Få lyckas med att skala upp. Mina program för förändringsledning inom AI hjälper chefer, ledare och HR att gå från experiment till införande i hela företaget. Fokus ligger på praktiska metoder, inte på abstrakta ramverk.
Vad är ett AI-ändringsprogram?
Ett förändringsprogram för AI är en strukturerad utrullning som säkerställer att AI-användningen blir bestående.
I stället för att låta pilotprojekten avstanna stöder programmet ledare och chefer med en tydlig färdplan, utbildning och styrning.
Tydliga faser: medvetenhet → pilotprojekt → införande → skala
Praktiskt stöd för chefer och team
Riskhantering och efterlevnad anpassad till din bransch
Verkliga mätvärden för att följa framstegen
Vem är AI-ändringsprogram till för?
Så fungerar mina AI-program för förändringsledning
Fas 1 - Awareness & Alignment
Ledarskapsgenomgångar, fastställande av visioner och identifiering av tidiga förkämpar.
Fas 2 - Piloter till införande
Workshops och verktygslådor för chefer för att utvidga piloterna till dagliga arbetsflöden.
Fas 3 - Skalning av AI i hela organisationen
Utbildning för chefer och medarbetare. Mallar för styrning. Kontroll av efterlevnad.
Fas 4 - Mätning och förstärkning
Pulsundersökningar, spårning av införande och ledarskapsgranskningar för att få förändringen att hålla.
Vanliga frågor och svar
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Quisque non cursus ipsum, eget tempor nulla. Quisque tempor dolor in imperdiet posuere.
Vad skiljer förändringsledning med AI från en workshop eller utbildning?
Workshops och utbildning är bra startpunkter. Ett förändringsprogram säkerställer att införandet håller i sig på lång sikt, med stöd från ledningen, styrning och mätning.
Hur länge pågår ett program?
De flesta program pågår i 3-12 månader, beroende på omfattning och organisationens storlek.
Arbetar du direkt med chefer och ledare?
Ja, det gör vi. Programmen innehåller alltid genomgångar för chefer, verktygslådor för chefer och HR-integration.
Erbjuder ni AI change-program på engelska och svenska?
Ja, alla sessioner kan genomföras på båda språken.
Redo att gå bortom piloter?
Varför välja min metod?
De flesta konsultföretag (McKinsey, IBM, Prosci) ger dig abstrakta ramverk. Jag arbetar praktiskt med dina team. Varje session knyter an till era verkliga arbetsflöden, policyer och verktyg.
Praktiska, enkla metoder som chefer kan använda i morgon
Mallar och verktygslådor för kommunikation, införande och styrning
Mätbara resultat efter 30 och 90 dagar
Erfarenhet från över 150 organisationer inom detaljhandel, finans, utbildning och offentlig sektor
Resultat du kan förvänta dig
Varje program är utformat för att skapa mätbara resultat inom 3-12 månader.
- Högre användande av AI i olika team och funktioner
- Chefer som vågar använda AI
- Medarbetare som använder AI i det dagliga arbetet
- Minskad risk genom tydlig styrning och policy
- Påtaglig avkastning från AI-investeringar